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制度讲师授课见证
张锐
酒店管理
制度
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制度
大全
标杆管理
旅店业卫生管理
制度
1、旅店业经营单位必须领取“公共场所卫生许可证”后方能营业,“公共场所卫生许可证”必须悬挂在大堂显眼处。并按国家规定定期到卫生监督部门复核,逾期3
张锐
酒店管理
制度
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大全
标杆管理
目 录 第一部分:一、行政管理
制度
例会管理
制度
-------------------------------1页二、考勤管理
制度
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刘小明
管理改造的是
制度
,不是人性
企业管理
所有的管理都建立在一个基本的假定之下,那就是每个人都承担自己的责任。但什么是责任?当我们讲责任的时候,我们事实上是在这样两个前提下进行的:第一,事情与自己有没有联系
孙军正
筹资业务偿付
制度
财务管理
第1章 总则第1条 目的为规范公司在经营中的筹资偿付行为,确保偿付工作的合理、合法,防范筹资业务偿付的风险,特制定本
制度
。第2条 范围本
制度
适用于对筹资偿付各个环节
李丹
公司人格否认
制度
商业模式
公司人格否认
制度
公司人格否认
制度
,又称“刺破公司的面纱”或“揭开公司面纱”,指为阻止公司独立法人人格的滥用和保护公司债权人利益及社会公共利益,就具体法律关系中的特
重塑思维:从自我认知出发,做高效能职场人
沟通技巧
领导力
执行力
团队建设
高效能职场人的核心竞争力是什么?有人说是专业技能,有人说是人脉资源,却很少有人提及——清晰的自我认知与优质的思维模式。这两样东西,就像高效能人士的“双核引擎”,驱
以性格为基,绽放人生独特性格魅力
沟通技巧
领导力
执行力
团队建设
在人际交往与职场发展中,性格魅力从来不是与生俱来的天赋,而是深耕自我、读懂本心后的自然流露,刘上老师的性格分析课程中,始终传递着一个核心观点:唯有认清自身性格特质
公司规范化改革的前期铺垫工作
公司管理
潘文富 公司运营上规模后,规范化管理就是个必然要考虑的问题了,不能什么事都靠老板来亲自抓,得要有些标准和
制度
,最好是大家都按照标准
制度
来做事。 规章
制度
和规范管理
修内在智慧,守人生底气,成优质自我
沟通技巧
领导力
执行力
团队建设
人生进阶之路,外在能力决定走得多快,内在智慧决定走得多远,刘上老师的课程始终强调,内在智慧是个人成长的核心支撑,是应对人生百态、破解职场困局的关键,唯有不断深耕内
2026,品牌生死局:10大关键词,不懂就出局!
品牌
——彭小东®年度战略研判:从“流量殖民”到“心智产权”的终极战役 各位品牌战友,媒体同仁,企业舵手们: 我是彭小东。站在2026年的门槛上,我们必须清醒地认识到:
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